Työelämägallup: Lähes puolet työelämässä olevista kannattaa yleistä ansioturvaa
Työelämässä olevista 45 prosenttia pitää hyvänä ajatusta yleisestä ansioturvasta, joka tarjoaisi ansiosidonnaisen turvan myös niille, jotka eivät kuulu työttömyyskassoihin. ”Nykyinen malli kohtelee erityisen huonosti hauraimmassa työmarkkina-asemassa olevia, jotka ovat usein nuoria. Moni myös luulee, että liiton jäsenyys tuo ansioturvan, eikä tätä väärää käsitystä välttämättä haluta laajalti edes oikoa”, johtaja Atte Rytkönen-Sandberg Suomen Yrittäjistä sanoo.
Yrittäjät esittää, että työttömyysturvassa siirrytään yleiseen eli universaaliin turvaan ja yhden etuudenmaksajan malliin. Oikeus ansioetuuteen pitää olla jokaisella vakuutetulla, ei ainoastaan kassan jäsenmaksua maksavilla henkilöillä.
”Nykyinen malli on vinoutunut. Sosiaalivakuutusjärjestelmän pitää kohdella yksilöitä tasapuolisesti ja yhdenvertaisesti. Yhteiskunnan pitää kaikissa tilanteissa mahdollistaa osallistuminen lakisääteiseen järjestelmään ja pääsy sosiaaliturvan piiriin”, Rytkönen-Sandberg sanoo.
Hallintojen pyörittämisessä karsittavaa
”Ei ole tehokasta eikä järkevää pyörittää yli kahtakymmentä erillistä, itsenäistä työttömyyskassaa erillisine hallintoineen ja maksuineen. Työttömän ihmisen näkökulmasta on sama, mistä hänen työttömyysetuutensa tulee”, Sandberg jatkaa.
Alle kolmannes (31 %) suhtautuu ehdotukseen kielteisesti ja hieman alle neljännes (24 %) ei osaa arvioida sitä. Tilanne on pysynyt lähes ennallaan aiempiin vuosiin verrattuna, mutta epätietoisten osuus on hieman pienentynyt viime kesästä.
Yleinen ansioturva saa eniten kannatusta yrittäjiltä (68 %), ammattiliittoon kuulumattomilta (58 %), 18–44-vuotiailta (47 %) ja miehiltä (49 %). Vähiten tukea se saa naisilta (41 %), alemmilta toimihenkilöiltä (38 %), työttömiltä (38 %) ja ammattiliittoon kuuluvilta (32 %). Tutustu Suomen Yrittäjien työelämä- ja sosiaaliturvaohjelmaan täällä.
